舞阳大街社区党务居务工作报告
2022年，舞阳大街社区在办事处党工委和社区“大党委”的正确领导下，在各级部门的大力支持和指导下，在社区两委班子、社区治理“尖刀班”和广大干部群众的共同努力下，以构建和谐社区为载体，健全社区党建，拓宽社区服务，确保社区平安，推进社区文明，积极进取、务实工作，圆满完成了各项工作任务，具体工作情况如下：
一、党建工作
1、强组织，筑阵地，积极推进社区办公阵地建设。社区办公条件差是长期困扰社区建设的核心问题，是制约社区发展的瓶颈，为强化党员队伍管理、提高党支部凝聚力、战斗力，提升社区办公条件和为民服务水平，2022年在各级领导及相关州市直部门的支持下，舞阳大街社区办公阵地得到了有效解决。社区新办公楼1100平方米，各项功能设施完善。
2、强化党员队伍建设，夯实党的基层工作。社区现有在册党员378人，社区党委一向十分重视发展党员工作，确保发展党员质量，在发展工作中，重视做好培养考察工作，发展党员程序合规，手续完备，材料规范。根据《中国共产党发展党员工作细则》要求，加强对预备党员的教育考察，及时认真做好预备党员的转正工作。一年来，吸纳3名发展对象为预备党员，按期为2名预备党员转正，为党组织增添了新鲜血液，壮大了党员队伍，增强了党组织的战斗力，进一步加强了基层基础工作。
3、重视理论学习，落实各项制度。社区党委对党员实行网格化管理，党委班子成员分别督促、指导并参与到下辖各支部，坚持“三会一课”制度，认真开展每月一次支部主题党日活动，认真开展每年一次组织生活会。组织各支部进行合格党员评定。对不方便参加活动的老党员、困难党员，由党支部书记亲自送学上门。建立党员学习教育活动微信群，安排专人管理，随时发布学习内容、党组织活动等信息。开展“送学”“送温暖”活动，2022年，看望辖区老党员、困难群众共计20名，发放慰问金8000余元。坚持党建引领，积极推进党的二十大精神学习，一是社区组织党员干部到红色教育基地开展“追寻红色记忆，喜迎二十大”的专题教育活动，通过传统革命教育进一步增强党员干部的历史责任感和使命感，二是通过社区书记讲党课及联系包保单位将党课，以及“群众会、屋场会”的形式宣传党的二十大精神，将学习教育全覆盖。
4、狠抓党风廉政建设，坚持三重一大制度。在办事处纪委、社区纪检委员的监督下，严格按照恩施市“1+4+X”的居委公开模式，每季度按时对党务、居务、财务进行公开，接受群众监督。对各项惠民政策（城镇低保、低收入家庭住房补贴、经适房、公租房、独生子女奖扶、基本养老保险、临时救助、重大疾病医疗救助等）严格按照调查、审核、公示、呈报的程序，真正做到公平、公正、公开。坚持重大支出由社区党委集体讨论并报办事处审核，每项支出都有社区经手人、书记、驻点领导、办事处主任审核签字。同时开展党风党纪和廉政宣传教育，实现廉洁党课全覆盖，努力使每一位同志能够将各项制度要求挂在嘴上，记在心上，落实在行动上。
5、党员带头，服务群众。社区根据自管党员的自身优势和特点，为有能力的无职党员“定岗定责”明确帮扶对象和职责，并建立帮扶台账，定期走访，帮助解决居民群众的实际困难，发挥党员的先锋模范作用。
6、聚焦党建引领基层治理工作，以开展“五心”服务为宗旨，全心全意服务于民，发挥党组织战斗堡垒作用，在社区治理体系和治理能力现代化方面不断探索，将辖区物业企业党组织纳入社区党建日常工作，构建街道党工委—社区党委—小区党支部（物业企业党支部）—党员中心户（楼栋长）四级党建架构，形成“党建引领+市场主体+社会组织+居民参与”的共建共治共享的社区治理格局。
二、城市管理工作
1、以“双创”为抓手，提升城市精细化管理水平，加大城市环境综合整治，着力解决居民关心的重点难点问题。舞阳大街社区地处州城的政治、经济、文化中心。辖区单位多、商铺多、老旧小区多、改制企业多，人口密集度高，人口流动性大，特殊的地理位置让城市管理工作极其复杂和繁重。为确保城市管理工作有序推进，社区结合州城“创文创卫”工作要求，社区成立以书记为主要责任人的城市管理工作领导小组，一是强化日常管理，每月召开城市管理工作会议，围绕居民急需解决的难点热点进行讨论，认真研究解决。社区建立共建共管共治台账，明确工作职责及责任区域划分，安排两委驻片干部负责，各小区包片、包路段坚持每天巡查、宣传，对辖区不文明行为积极劝导，严格要求辖区商铺落实“门前五包”责任制，充分利用各种宣传渠道广泛宣传健康知识，倡导健康生活方式，提高居民卫生及健康意识。二是社区联合辖区单位及包保单位开展“牛皮癣”专项整治活动，每周五定期开展卫生大扫除活动，清扫辖区背街小巷环境卫生，清理遗留卫生死角。三是积极组织志愿者，到辖区重点交通部位进行文明劝导工作，助力提升居民素质。四是按照中央政策配合上级部门做好辖区老旧小区改造工作，2022年已完成11个老旧小区的改造，其余的老旧小区按政策正在积极推进中。
2、探索新型物业管理模式，破解物业管理难题。辖区居民小区共56个，其中“三无”小区近30个，由于老旧小区长期无人管理及历史遗留问题导致小区居民不能享受到周到的物业管理服务，根据州、市及街道党工委关于进一步推进“红色物业”建设的要求，社区从实际出发，积极组织金属公司、市副食、州农机公司等老旧改制小区相继成立业委会，以业主自治的管理模式进行小区管理，对符合条件的物业单独组建党支部，如金龙苑小区成立恩施州星原物业管理有限公司党支部，不符合条件的小区，社区选派党建指导员到小区指导物业开展工作，2022年12月辖区条件相对成熟的老旧小区已完成业委会的组建工作，同时，在物业管理运行较为坚实的小区探索“红色物业”管理新模式，为进一步拓展对居民服务的功能夯实基础。
三、平安建设工作
平安建设是新形势下构建和谐社区，促进经济社会协调发展的保障工程，是维护社会稳定，保障人民安居乐业的民心工程。舞阳大街社区认真贯彻落实办事处党工委和各级部门关于维护社会稳定相关会议及文件精神，按照办事处党工委的总体部署和要求。把安全稳定工作作为社区建设的头等大事来抓。一是成立安全生产领导小组，由社区书记任组长，综治专干任副组长，社区其他工作人员为成员的领导小组，主抓辖区安全稳定工作。二是在社区开展安全稳定风险“梳网清格、扫楼扫街”清查行动，进楼入户与居民及重点对象交流谈心，梳理辖区居民小区的矛盾纠纷，检查辖区的重点场所、建筑工地，进行“扫楼式”宣传，确保个体矛盾排查到人，群体矛盾排查到事，安全风险排查到点。做到早发现、早上报、早控制、早解决。三是每月开展重点人群的上门走访服务工作，对辖区的刑满释放人员、吸毒人员、社区矫正对象，按期走访，关注其生活状况及思想状况。四是及时掌握社会动态，畅通社情民意诉求渠道，社区建立“居民说事室”，听民生、知民情、解民需，充分发挥人民调解维护社会和谐稳定的“第一道防线”作用，拓展多元化安全稳定风险防范化解渠道，从源头上有针对性地解决涉及社区群众利益的突出问题，化解矛盾，将各种不稳定因素消灭在萌芽状态。五是加大宣传力度，通过社区尖刀班、下沉党员干部，居民代表等力量开展政策宣讲，通过电子显示屏、宣传单、小喇叭、座谈会等多种方式不断提升辖区居民安全防范意识。邀请消防大队工作人员到社区进行多次消防演练及培训，确保无重大刑事案件、无重大安全事故，社区大局稳定。
四、社会保障工作
1、社会保障工作是真正的民生工作，是为在发展中补齐短板，保证全体居民在共建共享中有更多获得感、幸福感、满足感。我们在民生工作中始终以高度的认识和责任担当，更优的服务态度保证将每一项惠民政策落到居民身上。
（1）社区居委会严格按照《城镇居民最低生活保障条例》等相关文件，切实做到低保“应保尽保、应退尽退”，低保对象有进有出，低保补差有升有降，坚持对低保户入户走访核实，集体评议审核，真正做到动态管理。截止2022年12月，确定低保对象109户，176人，全年实施临时救助29人，共发放救助资金4.5万元，2022年新增享受高龄津贴84人，社区现享受高龄津贴老人共531人，享受特困残疾生活补贴80人。
（2）社区年度缴纳居民养老保险人数逐年上升，居民医疗保险参保率达到99%，辖区低保对象均参加居民医疗保险，无一遗漏。
（3）社区计划生育工作稳步推进，每年按要求落实政策内独生子女保健费，独生子女奖扶金，重点帮扶辖区特扶对象。
（4）社区户籍退役军人1100人，全部录入退役军人管理系统，落实“六个必访”政策。
五、疫情防控工作
2022年，在各级、各部门的正确领导下，舞阳大街社区始终把人民群众的生命安全和身体健康放在首位，严格落实上级疫情防控总要求，坚持“外防输入，内防反弹”总策略和“动态清零”总方针不动摇，坚守初心，坚定信心，勇于担当，敢于作为，扛起社区防疫大旗，守住了社区防控阵地，为全面打赢疫情防控阻击战交出了一份满意的答卷。
六、2023年工作计划
一、加强组织建设，完善全体党员生活和管理制度，坚持“三会”制度，增强党组织的凝聚力、战斗力，充分发挥党员的先锋模范作用，发挥领导核心作用。
二、发挥社区自治功能，认真做好社区基层治理工作，继续开展好“五心”服务，完善党建服务品牌，持续加大社区居家养老体系建设，将社区打造成智慧养老型社区。
三、进一步提升社区基层治理精细化水平，积极推动老旧小区改造项目的实施，督促指导老旧小区成立业委会，全面推进小区物业“三方联动”管理模式，基本实现物业管理全覆盖，探索建立“红色物业”管理小区的新模式。
四、结合社区实际情况，高质量高要求贯彻落实党的二十大精神，切实提高党员的责任感、使命感。进一步创新工作方式方法、充分听取社区居民群众的意见建议，及时解决群众诉求，做到群众呼声党员有回应，群众意见党员解决，使党员的模范先锋作用一人带一家，一家带一片，一片带一区，更好地为人民群众办实事，解难题。
五、加强社区服务，提高社区服务质量，发挥社区志愿者队伍的先锋模范作用，活跃社区文化，广泛宣传社区精神文明公约，提高居民素质，整合社区资源，开展科普宣传、法制宣传，青少年校外思想道德教育等各类宣传活动。
2023年社区将严格按照上级的要求，以开展“五心服务”为抓手，结合居民需求，创新工作方法，立足把社区各项工作做得更好，更加完美，实现新的跨越，更上新台阶。
