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秋木村2022年党务、村务工作报告

发布时间:2023-03-17 12:10 来源:沙地乡秋木村委会 作者: 字体:加大 减小

一、履行基层党建工作第一责任人职责情况

(一)基层党建建设情况

秋木村在认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神的同时,按照沙地乡党委、政府的工作要求,以开展主题教育为牵引,以加强基层党组织及党员干部队伍建设为重点,紧紧围绕秋木村中心工作,进一步加强党建工作的深度融合,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

村支两委班子成员分工明确,每位班子成员也在各自岗位上各执其职,尽力做好自己的工作。每周尖刀班成员严格按要求召碰头会议,主要是总结前一周的工作,对本周工作进行一个回顾并计划下周工作。重大事项定时定期召开村民代表会议,做到公开公正公平。

秋木村党总支共有硒茶、硒果两个党支部,现有正式党员97名,其中预备党员1名,入党积极分子3名。党建工作紧紧围绕四个方面开展。一是突出党建主体责任制的落实;二是按时开展党员主题党日,主要是组织党员开展专项学习教育,每季度给每位党员开展一次合格党员评定,并对评定结果进行公示;三是实行网格化管理,通过各网格微信群,充分发挥基层党组织在网格化管理中的领导核心作用,上传下达把党的领导充分体现在基层社会治理的末梢;四是对党费收缴做了进一步规范并在村委公开栏公示,不仅细化了党费使用项目还加强了党费管理。

(二)党风廉政建设情况

1.召开党风廉政建设专题会议,研究制定年度工作计划,健全和完善党风廉政各项规章制度。一是坚持党总支每月一次的学习制度。二是加强队伍建设管理监督,加强自我监督和互相监督相结合,一旦出现腐化的现象要及时杜绝。三是进行任务分解、目标考核和责任追究。

2.开展党规党纪和反腐倡廉、作风建设文件学习教育,党员固定活动日上党组织书记上党风廉政建设党课;开展警示教育等。

3.严格落实民主集中制,定期召开民主生活会,执行两委成员有关事项报告制度等情况,特别是重大事项都经集体讨论决定。

4.充分发挥村监会监督职能,加强干部纪律建设,严做格按照“三务”公开、“三资”管理、“阳光工程”、“小微权力清单”等要求开展工作。村内重大事项均召开村民代表大会,充分听取村民代表意见再做决议并由大会审议通过,充分接受群众的监督。

二、巩固脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴

1.基础设施建设巩固提升:一是安全引水。结合集中、交叉走访入户,针对全村9个小引水24个小水窖用水情况进行全覆盖走访,因地因池落实季节性缺水解决方案,同时进一步优化小引水的后期管理制度,确保每一个小引水工程稳定有效运行。二是住房安全。结合集中、交叉走访入户进行走访摸排,宣传符合条件的危改政策,确保全村住房安全有保障。三是易迁。通过14户17人易迁户兜底保障和稳定就业、产业发展等措施保证他们“搬得进、住得好”,保障易迁点环境整洁、设施设备正常运转。四是公路建设。进一步争取项目建设指标,督办好所有公路及附属设施建设的进度与质量,落实好所有公路的后期管护工作。五是环境整治。打造老熊坡示范带,落实好对垃圾焚烧池的后期管理工作以及硬化路的垃圾清扫和转运工作,强化农村公厕和集镇公厕的管理。

2.基础产业巩固提升:积极协助硒妃科技生物有限公司入统进规,实现茶叶销售年产值2200万元新突破。积极对接新媒体,开展直播培训,推进传统农业向休闲农业、农村电商等新产业新业态新领域延伸,通过“832”平台,电商带货等形式,销售各类本村农产品总额突破900万元。以茶叶和观光农业为主,打造北风垭至老熊坡茶叶旅游示范带,巩固提升西流水公路沿线小水果,大力扶持硒印象、硒妃龙头企业和市场主体。

3.基本公共服务巩固提升:一是基本医疗。2022年全村村民参保人数3728人,参保比例为97.1%,脱贫户参加医保人数945人,参保率100%,慢病签约服务人数474人,看病人数423人次。二是基础教育。按照义务教育有保障的相关要求,精准掌握全村适龄儿童少年对象,切实做好控辍保学工作,全面落实贫困学生教育资助政策三是兜底保障。进一步摸清家庭,重点关注低保户、五保户、残疾人、生活困难户、三留守人员。

4.文化服务。结合“下基层、察民情、解民忧、暖民心”活动,办理民生实事156件,开展“喜迎二十大,同心护未来”公益活动,现场为36名本村小学生实现微心愿。加快公共服务文化体系建设,重点落实好老熊坡组集镇公厕、北风垭农村公厕、桑树坡文化广场后期管理;充分发挥“户户通”“村村响”的优势,传播村内的村规民约、乡风文明建设等正能量。

三、存在问题

一年来在乡党委政府的领导下,在村两委班子人员的共同努力下,2022年乡党委、政府在年终考核中被表彰为“综合考评突出单位、党风廉政建设突出单位、宣传思想突出单位、乡村振兴突出单位”。我们在总结经验肯定成绩的同时,也清醒地看到我们存在的问题和不足。一是班子成员凝聚力有待提高;二是综合治理力度不够;三是集体经济发展滞缓,四是村级后备干部储备不足。

四、2023年工作思路

(一)全面加强党的领导

一是加强集中学习制度。要全面深入学习和领会党的二十大精神、《中国共产党章程》和党的基本知识,支部委员要带头学、带头用,要学习政治理论和党的路线、方针和政策,学习科学文化和业务知识,要在深入学、持久学上做出表率,在求深、求新、求实上下功夫,以提升支委会的学习力、执行力、创造力。

二是健全党建工作机制。按照地理、人员等情况,每个组划分2-4个院落,由所属院落村民提议,召开院落会议商议,开展院落党建。每季度组织一次村民积分考评,通过村民积分制管理,让村民能够进行自我管理、自我教育、自我服务。各组设村民代办点,代办员将代办清单及资料交由村,村工作人员根据代办事项的难易程度及工作时限填写回执单。

三是有序培养村级带头人。坚持选、用、管、带、育并举,按照要求招录2名后备干部,建立村党组织书记后备力量人才库。细化政策训练、跟岗锻炼、实践历练,采取“一人一策”跟踪培养,实现村级后备力量接续成长。

(二)全力推进乡村建设

一是打造“一带”。推动老熊坡农旅示范带建设,依托茶厂、香菇厂、土豆厂,组织沿线群众发展相关产业,扶持白岩寨农业服务有限公司今年内入统进规。结合季度拉练,在老熊坡沿线路边带种植茶叶,建设2至3个路边小花园,适时启动游步道建设项目,完成硒妃茶厂红色便民服务站点建设。推动大池坝农田改造及微商扶持项目。

二是实施“一路”。多方筹集资金,启动五房扎鱼岭产业道路建设,协调黄粮坪至柒园断头路建设;争取项目资金协调未硬化路段改造升级工程,完成硒妃茶厂门前70米道路硬化。

三是织密“一网”。推进大池坝、老渡口8000米自来水管网延伸工程,对接市水利局,利用“蛇皮洞”饮水工程,在桑树坡组建设2个蓄水池,彻底解决桑树坡组、北风垭组季节性缺水问题。

四是建成“一司”。成立村集体经营公司,统筹本村人力、物力资源,联合商会及本村乡贤能人发展红白喜事、人力资源服务、农特产品售卖等方面进行经营,实现经营性收入突破。

(三)全方位提升村庄颜值

一是开展“清洁家园”专项行动,引导群众积极参与清洁家园、净美村庄行动,健全长效管护保洁机制,稳步提升人居环境。

二是开展“最美庭院”评选活动,突出乡土元素,通过就地取材、废物利用,将农耕文化、乡土特色融入村庄建设,以点带面、全面开花,实现村庄整体美丽。

三是实施“四美农路”建设工程,在西流水、老熊坡沿线,通过绿化、美化、亮化进行道路提升工程。通过共同缔造,对沿线房屋进行特色民居改造。

四是实施“数字乡村”建设工程,通过村级数字化应用、对全村乡村治理、乡风文明、惠民服务等方面取得质的提升,结合乡村党建、重点人员管理、留守儿童、留守老人、积分制管理,进一步实现全村数字化管理。

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