各位党员、各位代表：
受村支部、村委会委托，下面我就2021年村支两委工作情况及2022年工作思路向大会作报告，请予审议。
主要工作做法及工作成效
1、坚持党建引领，班子队伍建设更上新台阶。经历过2020年战役、战贫、战洪三大战争，枫香坪社区两委班子队伍和尖刀班的融合更加默契，团结协作能力更强、班子成员自身业务能力得到更大提高、面对大是大非敢于亮剑、面对困难敢于挺身而出、面对歪风邪气敢于坚决斗争，班子成员的工作作风更加扎实。“火车开得快不快，全靠火车头来带。”社区党支部坚持每周一碰头、小事先沟通、大事先商量、每月一学习的工作机制，让社区从上到下各项工作顺利开展，同时通过半年一考核、一月一谈话的管理模式对社区工作者严格要求并率先垂范，小区工作者工作热情、积极，下队入户有温度、工作措施有力度，上下齐心、形成一盘棋，在两委成员、社区工作者和党员代表的带动下，越级上访率直线下降，家风教育工作在党员、代表和老年协会的推动下已深入千家万户，党员、干部、代表的群众工作水平不断提升，人民群众对社区两委工作的支持率明显提升，对党员和代表的评价有所提高，形成了党风端、政风清、民风纯的良好局面。
2、坚持真抓实干、疫情防控工作取得真成效。疫情发生以来，枫香坪社区所有党员干部一直秉持“人民至上、生命至上”的原则，将疫情防控工作作为所有工作的重中之重，两委成员和尖刀班干部积极作为，冲锋陷阵，对高风险区来恩人员进行全面彻底摸排、及时上报摸排信息，对居家对象一天两上门、入户测温又消毒，因枫香坪地理位置复杂，人口流动性大，为更精准做好火车站、客运站、周边酒店、民宿、物流、人员聚集区的疫情防控管理，社区两委干部和尖刀班成员与辖区企业保持紧密联系、时刻保持底数清、情况明，另一方面组织辖区内所有下沉党员参与到疫情防控常态化工作中，对于安置小区和自然组党员少、工作人员不多的情况，实行“十户一联防”的工作机制，保证高风险地区来恩返恩人员精准上报、一个不漏。同时组织辖区内所有居民、企业上班人员进行疫苗接种工作，截至目前，枫香坪社区共组织疫苗接种12场、15800剂，高质量完成疫苗接种工作任务。
3、精准施策，重点项目建设增速度。一是做好工作规划。受疫情影响，全市经济发展受到强大阻碍，多个重点项目资金紧缺，枫香坪村党支部认真按照市委市政府及办事处重点项目规划，突破重重困难，白+黑、5+2的给老百姓做工作、签合同，龙凤大道的签约户8、9年未得到安置房，望屋心切，唯有尽快修建好火车站4期、5期、6期及贺家榜安置小区，签约多年的老百姓才有房屋，村支两委深知任务的艰巨，为安置房小区建设顺利施工，熬更守夜的与一户户坟主沟通交流，在市政府资金困难的情况下答应先迁坟后补偿，贺家榜安置小区、火车站4-6期还建房得以顺利进场、舞阳卫生院和舞阳派出所顺利动工、发热门诊按期建成。二是善抓机遇、积极作为。桂花树组曾家榜小区在2019年签订棚户区改造合同后因政府没有资金迟迟未兑现，按照恩施市征地拆迁办公室印发《恩施市房屋土地征收管理办公室关于规范收回农村土地承包经营权行为的通知（恩市房征函【2020】9号）》的文件精神，社区两委敢于担当、积极作为，通过开群众会、一户户入户走访、充分了解百姓意愿后，在老百姓同意先领取50%补偿款的条件下，村集体经营公司与中正桂花庄园有限公司签订项目开发合作协议，让合作公司预先支付合作开发意向金，将曾家榜小区的土地和房屋兑现，实现老百姓改善居住环境、摆脱生活不便的困扰。
4、狠抓服务，社区环境大变样。时代是出卷人，群众是阅卷人，我们是答卷人。俗话说：能办的事看态度，难办的事看力度。2021年，社区两委始终坚持“人民选我、我为人民”的工作理念，热情服务于每一位辖区内百姓，将老百姓反映的事作为自己的家事，不厌其烦、积极主动，取得了很多成绩：如6+1小区以前是大家公认的脏乱差区域，路面坑洼、无路灯、无监控、车辆乱停乱放、杂物到处堆放，让居住在小区里的居民深感无奈。社区党总支积极联系上级主管部门、在多方争取下，对6+1小区进行“面子”“里子”双管齐下大整治，现小区卫生干净、车辆停放有序、人行道干净清爽、绿化停车场方便舒适，整个小区旧貌换新颜，百姓幸福指数大幅度提升；又如火车站周边人员流动大、游客多，之前一直无公厕，虽多次反映一直迟迟未落地，为解决火车站周边老百姓急切盼望的这一难题，社区两委以“学不成名誓不还”的执着，多个部门10余次的沟通协调，终于在今年五一劳动节前在一小区将公厕顺利竣工，解决了火车站周边10多年来无公厕的苦衷；再如红庙老街破损严重问题，施州大道修通后，红庙老街无人管理，路面坑洼、车辆过行极不方便，党总支通过尖刀班包保单位搭桥，上报市直主管部门，对老街进行维修，解决三草坝、马家坪、红庙路一带车辆出行问题；还如随着红庙小学学生人数逐年增加，村委会至红庙小学路段上下学高峰期人员挤促、车辆无处停放导致交通经常瘫痪，社区党总支通过对学校附近企业多次入户走访、要求企业车辆错峰出行并筹集资金将村委会门口政府征迁的闲置土地建为停车场，专供接送学生车辆临时停放，很大的缓解了村委会门口至红庙小学路段车辆严重堵塞问题，又如火车站二小区路口，因路口流动摊点占道经营，让进出小区的居民和接送幼儿园学生的车辆早上和下午无法通行，社区党总支集中力量将枫叶路二巷进行综合整治并出资请专业人士设置停车位，现小区路口一片清爽、车辆停放有序、主通道无占道经营，为进出小区的学生安全保驾护航；还如修建大巴车临时停车场、治理6+1门口夜市、幺堰湾喇叭路口流动摊点治理、红庙老街排水沟、污水管、路边脏乱差的治理等等，这些事都做到了群众的心坎上，暖到了百姓的心窝里。
5、担当作为，壮大村级集体经济收入。枫香坪贺家榜安置小区自2010年修建以来，管理混乱、负不盈亏，老百姓强行霸占村级资产，2021年，社区两委积极作为，在2020年开展大整治的基础上安排专人对小区房租、水电费按期收缴、专人管理，截至11月23日，已收缴历史欠缴房租43200元、水电费12984元，2021年收缴年度正常租金103200和水电费77710.22元，共计 237094.22元，创10年来营运利润新高，不仅增加了村级集体经济收入，更扭转了多年来形成的歪风邪气。同时，社区两委在办事处党委的支持下，已办好火车站社区办公大楼移交工作，目前正在进行大楼招租，预计社区办公大楼年租金可达230万元。
6、务实创新，社区治理紧跟步伐。2021年以来，社区尖刀班认真总结2020年取得的工作经验和工作成效，创新“12110”工作机制、“4事工作决”“5包责任制”等工作方法，巩固万福小区治理成果，让小区居民的事有地方反应、有人关注、有办法解决，通过协调市住建局、市场监管局、恩施市自来水公司、恩施州电力公司及办事处物业科、综治办，解决了万福小区历史电费欠缴问题，推动小区物业走入正轨。其他片区积极学习万福治理经验，结合小区实际，深入摸排矛盾纠纷，解决奥山小区业主占用消防通道、商业区管理杂乱、商铺返租矛盾、众业汇通广告牌不规范、万金汇消防设施不齐全等诸多问题，曾经脏乱差的“6+1”安置小区在社区两委、尖刀班及“两长四员”的共同努力下，变得漂亮、高端有活力，小区居民获得感、幸福感、归属感大大增强。
6、社保、计生、安保、民调、城建、民政、农业农村等日常事务工作顺利开展。 社保工作。通过和社保局、经管局、自然资源和规划局多部门沟通协调，收集本村施州大道征地拆迁260户村民户口本、身份证、土地承包经营权和征拆合同等资料，透学失地农民保险政策，为施州大道260户居民申报失地农民保险。 计生工作。优质服务开展常态化、老年体检定期化、两癌筛查细致化、证件办理、流动人口及重点管理对象的管理和计生信息录入系统准确及时。计生队伍加强，组建了以计生专干、小区工作者、村民小组长、村民代表为工作主体的队伍构架。反电信诈骗工作。枫香坪辖区内企业多、拆迁户多、流动人口多，电信诈骗防不胜防，一方面通过尖刀班、村民小组长挨家挨户宣传反电信诈骗常识、开展反电信诈骗专题讲座，让反电信诈骗常识深入千家万户；另一方面通过悬挂横幅、“两微一端”宣传身边小区案例，让电信诈骗 无缝可盯，通过半年来常态化宣传，居民意识得到非常大的提高。综治维稳、安保、民调工作。十堰市天然气管道爆发事件以来，全社区工作人员联合辖区派出所、火车站执法中心、市场监管所等相关单位对辖区内所有企业、营业场所、居民户进行全面安全隐患排查，督导企业、工地、居民进行整改，辖区内半年来未出现消防、食品药品及安全生产、道路交通等方面事故，禁烟雾噪音，环保整治，禁止“无事酒”工作得到强化。信访维稳态势基本可控，法律顾问制度建立。半年调解各类民事纠纷30件，调解成功率98%； “两违”工作：严格落实市政府关于两违工作的十条意见并将“十条意见”发放到每家每户，正确宣传教育农村自然小组及还建小区村民维护良好氛围、禁止乱搭乱建，做到信息及时上报。农业农村工作：联合舞阳综合执法中心，对辖区自然组内的捕鱼船、捕鱼工具进行全面清理并销毁，每月定期对大龙潭河进行巡查巡逻，发现异常情况及时上报；配合环保局，对辖区内废水乱排户进行宣传指导、整改督办；聘请一名“三禁三治”专员，每日在全辖区进行巡查，发现焚烧桔柑、火土、建筑垃圾乱倒、乱采乱伐等现象及时制止并上报。环境卫生工作：环卫、村委会、物业三位一体管理，保洁人员配备管理辖区责任初步落实，垃圾清运总体到位。抢险救灾工作安排及时有效。 民政工作。通过召开屋场会、小区业主代表大会，将政策宣传到位、通过制定村规民约、小区公约，有效规范了辖区内居民的思想行为，乡风文明得到极大改善；临时困难群众我们都通过临时救助方式给予解决。村级日常管理工作。 上下班制度、值班制度执行较好。村级档案、食堂内务管理、办公场所清洁卫生工作比较规范。
回顾一年的工作，也还存在不足之处：一是自然组的居民代表和小区“两长四员”作用发挥需进一步加强，二是征地拆迁安置各类矛盾化解任务艰巨。
二、2022年工作要点：
1、全面从严治党工作绝不放松。 持之以恒狠刹“四风”，禁止班子成员乱作为、不作为。树立两委班子及班子成员“清廉、为民、务实”的良好形象，做好“两委”换届工作。
2、积极支持辖区内各类项目征迁工作,重点搞好高旗大道、龙凤大道等重点项目启动、做好施州大道遗留工作。
3、依法依政策积极化解各类信访矛盾和纠纷，确保社会稳定可控 。充分利用下沉尖刀班的各方力量，开展“清网梳格、扫楼扫街”行动，全面细致摸排矛盾纠纷，对重点人群建立台账专项管理、持续关注，打造平安社区，让百姓安全感十足。
4、将小区内闲置宅基地合理规划，根据上级政策，充分利用资源，将宅基地产生的收益用于小区基础设施建设。
5、通过规定程序，完成社区办公大楼招租工作，通过正常程序出租、收取租金，壮大村集体经营收入。
6、修通二小区旺旺幼儿园对面的断头路，解决小区出入交通堵塞问题。
7、加强村级文化体育活动建设，不断丰富居民精神文化生活。加强老年协会的管理和支持力度。
8、 完成办事处安排的计生、综治、党建、社保、民政等日常事务工作。
9、完善小区网格服务系统，提高小区各项工作的服务与管理 。
10、打造智慧社区平台，完善智慧社区平台建设。
