2022年在乡党委政府的正确领导下，在各级帮扶单位的大力支持下，在全体村民、党员的积极支持配合及尖刀班成员的共同努力下，黄连溪村各项工作取得良好成效。今天，我代表村支两委和尖刀班干部向各位代表汇报工作。
下面我就2022年工作汇报如下：
一、基层党支部建设
（一）队伍建设不断加强。黄连溪村党支部党员总数：66人，其中预备党员：0人。正式党员年龄及文化程度结构：60岁以上30人，46岁至59岁18人、36至45岁8人、35岁以下10人、男性党员51人、女性党员15人。本科及大专文化15人、高中含中专文化42人、初中及小学文化9人。2022年发展党员0人，储备入党积极分子2人，储备入党申请人7人。2022年共收缴党费2538元，已全部上交。支部全体党员齐心协力，积极主动参与全村建设与发展，组织队伍不断壮大，组织凝聚力不断增强。
（二）规范开展组织活动。支部严格按照上级要求，认真组织开展每一期支部主题党日活动，充分发挥我村基层党组织的领导核心作用，传达上级精神，加强党员教育，落实各项工作，为全村建设和发展提供了强有力的推动力和坚强后盾。
（三）增加村务工作的透明度。财务方面接受村务监督委员会的监督和上级主管部门检查，及时公开村各项工作情况，重要决策召开群众代表大会审议通过后再实施。
二、工作开展情况
1.促进产业就业发展。一是把茶叶生产销售作为主导产业。在巩固、管理、培育好现有的5500亩茶叶的基础上，引导茶农改良品种200亩，全域实行统防统治，在茶叶生产上提档升级，成立茶业有限公司3家（恩施市蓝耀尚茶叶有限公司、恩施市香花岭茶叶有限公司、恩施市韵露茶叶有限公司）、专业合作社5家（恩施市邹勇茶叶专业合作社、恩施市金岗岭茶叶专业合作社、恩施市向昶茶叶专业合作社、恩施市寨门口茶叶专业合作社、恩施市兰氏茶叶茶叶专业合作社）、茶厂11家。带动全村790户农户发展茶叶产业脱贫致富。二是多渠道实施产业发展。进一步挖掘恩施玉露文化，促进茶业产业提档升级，切实实现群众增收，按照乡党委、政府统一安排部署，村“尖刀班”通过做实群众基础工作，配合拟制村庄规划，及时协调化解项目实施过程中矛盾纠纷，继续推进高标准茶园品种改良，和新建“玉露1号”母本园项目后期维护工作。
2.落实好惠民政策。一是强化健康扶贫政策落实。组织全村277户贫困户参加农村新型合作医疗，完成277户948人家庭医生签约，全面落实健康扶贫政策；二是加大残疾人关爱帮扶力度。加大对全村78名残疾人帮扶关爱力度（建档立卡贫困系统62名，一二级残疾30人、三四级48人），三是实现门诊慢性病筛查。组织92人开展慢性病筛查，落实特殊慢性病补助，实现门诊慢性病筛查全覆盖。四是强力推进教育扶贫政策。落实55人全面享受义务教育政策，其中16人享受雨露计划补助，强力推进教育扶贫政策。五是全力保障困难群众生活。按照应保尽保、应退尽退的原则，明确全村低保户70户，特困供养户10户10人，有效保障特殊困难群众不愁吃、不愁穿。
3.做好入户走访工作。一是开展入户大走访。村尖刀班严格实行片区负责制，切实执行一季度一遍访，实现对全村790户（贫困户277户）的走访全履盖。二是高质量召开群众会。以片为单位全面开展三谈活动（即入户座谈、屋场院落访谈、群众会恳谈），高质量组织召开群众会64场，全面宣讲各项惠民政策，切实落实兑现低保、五保、教育、医疗、易迁、危房改造、残疾人补助、粮食补贴、生态补偿等政策、项目建设，群众对乡村振兴及村尖刀班工作认可度大幅提升。
4.人居环境整治。改善农村人居环境，是实施乡村振兴战略的重大任务，也是全面建成小康社会的基本要求。今年以来黄连溪村“尖刀班”细化分解任务，突出工作重点，注重统筹安排，把人居环境整治作为乡村振兴第一场“硬仗”，通过持续深入治理，农村环境得到了极大改善，面貌焕然一新。一是持续开展农村垃圾治理。统筹公益性岗位、公益岗位、护林员、公路保洁人员，明确工作标准，加强检查督办，做好道路、河道沿线环境卫生清理。二是有效治理房前屋内卫生。通过召开群众会、屋场会，大力激发群众环保意识，尖刀班针对重点户深入做好一户一策工作，有效提高环境卫生治理水平。三是加快推进美丽庭院建设。一改以往在新农村建设中“政府干，村民看”的传统思维，充分调动和发挥村民主观能动性，由村民就地取材，自主搭建花圃，政府提供花苗，做好庭院美化绿化，目前在村委会周边打造示范庭院一处。
5.做好乡风文明引领。一是组织开展“五佳五好”评选，树立典型。宣传解读村规民约，倡导“文明殡葬”和人居环境整治，宣传落实文明祭祀、禁鞭、焚烧秸秆等，引导群众乡风文明观念，树立保护村居绿色生态环境，引导村民统一思想，提高认识，共建美好家园。二是加强精神文明宣传教育，以电影广场、文体活动为载体，全面宣传新思想、新文明、新风尚，传递乡风文明，丰富群众精神文化生活，引导村民树立正确的人生观、价值观，遏制大操大办、人情攀比等陈规陋习，抵制封建迷信活动。
三、安全稳定工作
2022年召开屋场会26余场次，宣传扫黑除恶、安全生产，大力开展校园周边环境整治并安排人员到校开展安全维稳值守。2022年全村未发生安全生产事故，社会治安良好，为全村经济社会发展提供了有力保障。
四、增强民主法制建设，促进村务财务公开。
对于村级各项项事务，我们始终秉持公开透明的原则，主动接受群众监督。重大事项实行民主决策和“四议两公开”，增加了工作的透明度，消除了群众的顾虑，密切了干群关系，使各项工作顺利进行。
五、村委会其它工作
1、完成高龄老人补贴发放工作。
2.农保、医保费用的征收工作。在2022年度的工作中，村“两委”班子成员分片负责到村组，广泛开展宣传，利用鄂汇办、楚税通APP等缴费软件开展费用的征收工作，农保续保费用征收于2022年12月全面完成。医保确保100%参合。
六、 存在的不足和问题
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地认识到当前存在的不足和问题：
1.主动学习不够深入，开展批评与自我批评不够深入。
2.集体经济薄弱，主要依赖上级部门“输血”，没有形成集体经济发展的产业或项目。
3.等、靠、要思想和整无事酒现象抬头，提升村民素质、整治无事酒势在必行。
黄连溪村各项工作成就的取得跟上级党委政府的正确领导，跟我们全体党员群众的大力支持是分不开的。在此我代表村支两委、尖刀班全体成员感谢各位的支持。在2023年里，村支两委将团结一致，密切配合，勤奋工作，再接再厉，在党和政府的领导关怀下，把黄连溪村的各项工作做得更好。
